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第176章 新指标（第1页）

赵忠辉对秀秀表现出来的殷勤，让办公室的黄齐贤等人大开眼界。

近些日子，赵忠辉一改找茬本性，开始虚心请教他们就觉得很奇怪了，现在他对秀秀如此殷勤，怕不是有鬼。

孙东红开口说明他们此次前来的工作：“我们这次来也没有什么特别重大的事情，就是来了解一下厂子的生产状态和工人精神来综合酌改方针，再向上融禀。”

“那咱们直接下车间看流水线吧。”黄齐贤提议道。

于是刚上来人，又呼啦啦的一大群朝着车间进发，目前先生产的是安德森和艾洛特的货，已经有了六万件的库存，首批一万量已经上了去m国的路。

“按照你的叮嘱，那一批先行发售的药妆里，每款有1500的小样用品，全部都在路上，还有安德森同志和艾洛特同志来信，将会派遣驻厂到厂子里盯着生产。”黄齐贤一一讲解着。

“以及在初次外汇出口单下来后，咱们多申请了六台蒸馏机、加开了六条流水线，新扩招了300名工人。”

他们看着工人们操作，工人们知道是领导来看厂，都打足了精神操作，唯恐被领导抓住错处。

“那咱们现在有新的指标，上头开会说药妆厂还是要增员，最好突破三千大关，厂子的规模会在春节后进行第二次扩建，我们来也是看看进度，再下决定。”

“现在这个生产进度还是太慢了，所以干事们都做好扩建的准备工作吧。”宋元瑞道。

他担心外商们等急了要毁约，已经进了他们口袋的钱可不能再往外掏了啊，所以最好的办法就是扩招。

药妆厂的规模预计是三千人以上，六千人以内，尽量控制在万人以下，毕竟和重工业比起来，这一品类的工作还是有些不稳定的，华国的重心仍然聚集在重工业类。

“好的，都听领导指示。”

逛了一圈车间，查了一下生产，就到会议室里召开小会议，让各个科室说一下自己的工作状况。

“工人工作状态、生活状态、精神面貌都非常好，工资福利准时发放，并未有任何工作难题。”劳资科科长信心十足的说道。

“物料科除了库存来量时间长短不一、来量也不确定外，物料仓库都做好了完整的隔间和分类。”

物料科科长皱着眉头，他怀疑是有人卡他们的物料，才导致小车班老是晚点，要是以后急用药材，就他们这个进度，怕是会出乱子。

“研发科工作进展良好，一直有上新，同时监督车间的流水线生产状态与中药种植，没有任何突发情况。”研发科科长道。

“我代表程副厂长办公室报告工作，除了外汇销售，向内出售予华国兄弟厂和部队的修复膏销售状态也很平稳，没有出现过意外的情况。”文幼辉朝着秀秀的方向说道。

大家一一回禀着各个科室的工作，大家都是自己人，而且目前各个科室车间的确工作状态良好，就没有必要捏造不存在的进度骗他们。

宋元瑞和孙东红听着，心里也有了底，药妆厂现在的进展都很顺利，除了物料科有些卡链子外，没有什么需要更正的地方。

“对了，安德森同志和艾洛特同志来询，说他们派遣来驻厂的工作人员将在我们春节后就位，我的意思是把他们安排在干部筒子楼里居住。”黄齐贤道。

秀秀点头：“即便是驻厂，也是咱们药妆厂的一份子，除了他们自己带物资来，其余待遇一应和工人干事一样，还要盯着他们是否有偷师偷技的小动作。”

驻厂是一个很矛盾的工作单位，他们的性质除了盯着商品的生产，还要趁机学习流水线的步骤，如果被他们学走，那也是合作终止的时候。

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