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曲卓从港岛回来后,虽然去过两次计算机所,但基本没跟所里的人打照面。
如果他稍稍了解一下,就会发现计算机所上上下下不见了很多人,同时又多出来了一些人。
而且,在接下来的一段时间里,上面针对计算机所的调整还会继续。连所长曾茂朝,都在下一批的调整名单里。
至于大规模调整的原因,源于之前曲某人跟计算机所的打赌事件。
虽然那次打赌开始时闹得满城风雨,后来有点虎头蛇尾的意思。但让上面清楚的意识到,计算机所是存在问题的,甚至大问题。
其实不论什么单位,都怕被上面带着有色眼镜关注。尤其是“有色眼镜”还带着放大镜的功能时。
计算机所多少沾点倒霉,置身于放大镜执行下被仔细观察,很快被总结出了一堆大大小小的问题。
小的不提,大问题主要有三点。
一是行政岗过度干预技术岗。
就像当年弄发迹的沪海滩青皮混混,统帅不做统帅事,硬去插手将军的事。结果怎样,历史已经给出了答案。
二是知识结构落后的老资格权威太重。
这点就不展开说了,给付出过辛劳,也做出过成绩,应该被尊重的老前辈们留点面子。
三是年轻的生力军水分太大。
就像那几个留洋回来的。装了一肚子草料,却自视甚高。缺乏自我认知就罢了,还用一些似是而非,甚至完全是臆测的见闻,误导领导和同事。
海子里主管领导给出了四个字的批评……作风虚浮。
四个字的批评加三点总结,为计算机所的大调整奠定了基调。
所里的一批老资格,将会相继被调整至一、二类院校,充实专业学科建设和梯次人才培养,继续发光发热。
存在问题,或者没有发挥应有作用的行政岗,将会被分批平调去各地二级单位和三级单位进行沉淀。
至于专业技能水分大的那批,会被下放至西北、西南等条件较为艰苦的基层科研院所。
如果能认真反省,挤干自身水分,可能还有机会。如果依旧不能认清自己……就一直在基层待着吧。
当然,虽然大调整的基调已经定下,不可能一股脑的执行。
毕竟即将被调整的人,不论称不称职,都是计算机所骨架和支撑。一家伙全弄走了,势必会造成混乱,甚至是工作停滞。
再一个,把人往下面撒容易。腾出的位置需要有合适的人顶上。
不然,调整走一批虚浮的,再调进来一批同样虚浮的,换汤不换药嘛,兴许局面会更糟……
上面领导们操心的事,跟曲卓没关系,他又来了个自找的新任务……
港中文马校长的表弟徐嘉强,带着几件受损的书画古籍到羊城了。
本身对内陆缺乏了解,再加上听得妖魔化传言有点多,表现得过于紧张。一再要求尽快抵京,尽快见到他堂兄的忘年交小曲先生。
接到外事办的电话,曲卓直接被逗笑了。他自己都不知道,什么时候成马麟的忘年交了。
倒也能理解,初到一片完全陌生,让人生畏,甚至是心怀恐惧的土地上。想尽快见到相对熟悉的,能指望的人,是很正常的。
不过那位堂弟……属实有点太怂了。
哪怕装也装的大气点呀……额~不会是那种家族里可有可无的子弟吧?
被派来淌道儿的,死了就死了的那种……
晚上六点多,曲卓才开着小破车到机场。一起等着接机的人不少。一位年轻人看到曲卓,立马贼熟络的打招呼。
曲卓不认识对方,但瞅着眼熟。对方明显认识他,上来就贼热情的攀谈。
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