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4第 4 章（第1页）

既然不能摸鱼，july干脆拉着温惟夏，将意风大厦逛了个遍。

直到最后，哪片茶水间的雪糕最好吃，哪片打印区的机器最好用，她都已经全部摸清了。

中午12点，july站在意风食堂自助餐桌前，面对琳琅满目的食物时，瞬间忘记了她在得知“禁止摸鱼”时候气鼓鼓的模样，进而发出了世纪感叹：“天呐，让我在意风待到退休吧！”

温惟夏不禁失笑。

此刻的食堂人满为患，ryan提前下楼，占了一张大圆桌，看见温惟夏二人之后，冲她们招了招手，示意她们过来坐。

落座后，ryan将一个白色的盘子推到二人面前：“我看蛋挞只剩最后几个了，就帮你们先拿了，女孩子应该都喜欢吃的吧？”

“喜欢的！谢谢ryan，你也太贴心了吧！真是无敌大暖男！”july不客气，从公盘里拿过一个蛋挞，吃得那叫一个狼吞虎咽。

相比之下，ryan就明显斯文很多，他习惯性地挠了挠脑袋，脸上闪过一瞬即逝的红晕：“没有没有，举手之劳而已。”

温惟夏今天一大早就去商场采购，没有吃早饭，现在确实饿了，两筷子回锅肉下肚，一股暖意遍布全身。意风食堂的饭菜出乎意料地还不错，只比李阿姨的手艺差那么一点点。

“freya，你大二的时候来意风实习过吧？意风的伙食一直这么好吗？”

温惟夏跟随提问者的视线，看向这个名叫freya的实习生，她今天一身香奈儿，穿衣打扮是一众实习生中最贵气的，很明显，是个家境不错的孩子。

“没有，听之前带我的姐姐说，这个食堂供应商是意风不久前才换的，自助餐的形式也是那时候才出来，之前一直都是大锅饭来着。”freya摇摇头。

“啊？那我们也太幸运了吧。”july听完，更激动了。

freya看了眼周围，然后压低了声量，神秘兮兮道：“听说啊，之前意风中国区总裁frank盯上了一个特别优秀的高管，想把人挖过来，可这个高管自身经济条件就比较好，根本看不上那点工资和分红，说了好几次都没说动。”

“然后呢？”

“然后我们frank总裁就说，‘你不是总吐槽公司食堂太难吃吗？只要你过来，我就在意风搞自助餐，以后你想吃什么有什么，怎么样？’结果第二天，那位高管就麻溜过来了。”

餐桌上的众人笑作一团。

“我说的可都是真的！你们怎么都当笑话听了！”freya怒骂。

-

短暂的午休结束，众人返回会议室。

下午的会议是四位导师主持，温惟夏12点45分到达会议室的时候，kevin等人已经坐在主位上等待了，他捏着笔，抬头看了温惟夏一眼，投射过来的眼神中竟包含着一丝……复杂？

温惟夏有些疑惑，本想探究，但碍于会议室内长枪短炮正在拍摄，她只好强迫自己不与他对视。

很快便到了约定的时间，10位实习生全部到齐，rebecca将桌面上的hdmi接口线插到电脑上，会议室正中央的电视瞬间转接了她电脑上的画面，是一个名为“分组课题”的ppt。

“各位实习生们，下午好，我是本次带教导师之一，rebecca。接下来发布的第一轮课题，本轮课题将会决定大家未来两个月的带教导师，请大家一定认真听讲。”

“在座四位导师中，我和kevin归属客户部，分别负责销售管理和客户管理，dy和alice则归属市场部，分别负责品牌发展建设和市场研究，我们每人会分别带教两位实习生。”

“请大家在今天下班之前将自己对于导师的选择意愿发到我的邮箱，最终，一轮课题排名靠前者拥有优先选择权。对于这个规则，大家有疑问吗？”

ryan举手发问：“可是我们这里有10位实习生，是有导师会带教三位实习生吗？”

rebecca摇头：“不会，我们每人只会带教2位实习生，这意味着，最终会有两名实习生轮空，没有导师带教。”

“好残酷……”众人面面相觑。

“那会以什么标准决定轮空人选呢？分组课题的完成度排名？”温惟夏问道。

“好问题。”rebecca看了温惟夏一眼，将ppt切换到了下一页，继续解释道，“因为是第一轮课题，难度并不高，所以课题的完成程度只占50%，另外50%呢，我们会从各位的学历、过往经历等维度出发进行评分。”

此言一出，温惟夏的心顿时凉了一半。

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